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安工大苏宁校园菁英俱乐部简介
2014-11-06 09:04  
                  安工大苏宁校园菁英俱乐部简介

1、指导老师

职责:对俱乐部进行监督及管理,对俱乐部的发展及活动予以指导。

要求:经我校与苏宁协调,由就业指导中心老师或主管社团工作的老师担任。

2、主席团

职责:负责把握整个俱乐部发展的整体方向,并指导和协调各部门之间的工作;主持召开俱乐部会议,部长例会;主席团直接对我校社团管理部门负责,并代表俱乐部定期与苏宁沟通,代表俱乐部出席一些对外重大事宜;负责俱乐部组织架构的调整。

要求:有志于互联网行业发展,渴望获得事业发展平台;责任心强,有较强的组织协调能力及领导能力。

3、秘书

职责:(1)人事管理制度修订与完善会员招新、调配、培训、考核;会员资料管理;联系学生实习;会务安排、通知和记录。(2)财务管理,核查活动预算,经费报销;管理俱乐部宣传品及其他软硬件资源;项目成果搜集和整理。

要求:责任心强,细致认真对管理具有经验或兴趣,对工作具有规划能力,能够协调岗位工作熟悉办公软件,邮件处理。

4、宣传部

(1)外联

职责:负责与企业、其他高校俱乐部以及其他社团和同学的联系,关注其动态,及时回应并对俱乐部建设提供建设性意见;承担俱乐部在网上的服务工作,解答同学们的各种问题,维护俱乐部网络沟通服务平台 

要求:性格外向,积极主动,富有亲和力,吃苦耐劳,乐于付出有较强的交际应变与团队协作能力,有一定的谈判技巧与决策能力细心,责任感强,有一定的信息整合能力有较强的文字表达能力。

(2)新闻组

职责:会刊制作活动摄影、新闻稿撰写;俱乐部人人网、BBS、微博、微信管理关注其他苏宁校园菁英俱乐部动态,为活动部与技术部提供资讯。

要求:细心,责任感强,有一定的信息整合能力有较强的文字表达能力和图文处理能力。

5、活动部

职责:协助秘书部策划招新,主要负责IT菁英大赛、营销大赛等赛事;协助合作企业大型活动策划宣传、活动细节安排人力物力预算修正实现策划组提供的方案活动申请、场地申请、物资筹备、宣传、现场布置和管理活动成果整理。

要求:热心、积极参加各项活动;善于交流、能够与人融洽相处;具有创新思维;有一定组织、协调能力踏实认真,执行力强。

6、技术部

职责:组织有关对技术感兴趣的同学进行经常性的讨论和讲座,营造浓厚的技术氛围拥有比较固定人员的兴趣小组随时可产生项目组申请项目。

要求:具备一定的计算机相关专业背景,对IT技术充满热情;具备良好的团队合作能力;具备开拓能力和创新精神,有足够的时间和精力参与俱乐部的活动。

 

 

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